今年以來，黃河公司紀委按照《開展作風領域突出問題集中整治專項行動工作方案》的部署和要求，建立問題清單、整改清單、責任清單和整改臺賬，結合黨史學習教育，統籌謀劃，持續推進作風整治專項行動不斷深入。

此次作風整治專項行動堅持問題導向，突出“五個圍繞”，著力“五個解決”，即圍繞理想信念，解決“不想為、不會為”的問題；圍繞擔當履責，解決“不敢為、不善為”的問題；圍繞工作效能，解決“不作為、慢作為”的問題；圍繞工作紀律，解決“假作為、亂作為”的問題；圍繞服務群眾，解決“話難聽、事難辦”的問題。期間，公司系統各級黨組織和黨員干部將作風整治專項行動與黨史學習教育相結合，通過主題教育、為群眾辦實事辦好事等各類實踐活動，始終樹立“黨員是形象、干部是表率”的示范帶頭意識，正視小問題，注意小細節，展現新作風，樹立新形象，確保作風整治專項行動有載體、有行動、有氣象。公司系統兩級紀檢組織在作風整治專項行動中及時跟進、督促指導、強化監督、加強檢查、抓好整改落實，確保專項行動取得實實在在的成效。今年上半年共督促整改各類問題139項，整改完成率達到91.45%。下半年將持續抓好跟蹤督辦和整改落實，確保年底全面完成問題整改并銷號。

黃河公司作風整治專項行動的深入開展，有效查糾了公司系統各級黨組織和黨員干部在作風建設方面存在的突出問題，以優良作風助推公司本部、各基層單位高質量發展。